②職員及びベンダーへの問合せ対応
③JCHOのポリシーに基づく病院内の情報セキュリティ管理
④情報システムの資産管理とライフサイクルに基づく整備、調達支援
⑤病院ごとの状況を踏まえたIT-BCP（事業継続計画）の策定支援
⑥情報システムの利便性改善など院内の意見の集約と共有
⑦個人情報・情報セキュリティ研修の病院職員全員に向けた研修調整
⑧その他、情報システム全般に関すること

（人物像）
①機構内職員及びベンダーなどとのコミュニケーションスキルがあること。
②業務に前向きに取組み、積極的な情報収集を行う姿勢があること。
③機構の規程を厳守するとともに、社会通念に照らして正しい行動が行えること。
（経験・ノウハウ・スキル等）
下記のうち、１つ以上該当する項目があること。但し、システムベンダーから入職を希望する場合は⑤⑥は必須とする。
①基幹システム（病院システム・部門システムなど）の導入・運用・保守管理経験があること。
②ネットワーク関係の運用・保守管理経験があること。
③総務部門などの事務経験があり、部署のIT業務を担っていた経験があること
④情報セキュリティに関する知識があること。
⑤システム導入プロジェクトの品質や進捗を評価できること。
⑥システム仕様を概ね理解し、ベンダーの説明の正当性を判断できること。

以下に該当する者の応募は、受け付けないものとする。
①禁固刑以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又は執行を受けることがなくなるまでの者。
②懲戒解雇（国家公務員、国立高度専門医療研究センター及び独立行政法人での相当の処分を含む）の処分を受け、その処分の日から２年を経過しない者。
③日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し又はこれに加入した者。
④外国籍のみを有する者で、日本国内における活動に制限のない在留資格（永住等、永住者の配偶者等、定住者、特別永住者）を有しない者。

（身分）常勤職員
（勤務日）週５日（月〜金曜日、土日祝日・年末年始を除く。）　
（給与等）当機構の職員給与規程により決定。　
　　  　     年収４００万円～６００万円程度 ※職位により異なる
（社会保険等）健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等加入、有給休暇・その他特別休暇あり
（勤務場所）独立行政法人地域医療機能推進機構群馬中央病院　　　　　　
　　　　　   （ただし、本人の意向等を踏まえ、他の病院等へ転勤する可能性あり）

①履歴書（写真添付）
②職務経歴書
※指定の書式にて提出をお願いいたします。

住所　〒371-0025　群馬県前橋市紅雲町１－７－１３
宛先　地域医療機能推進機構群馬中央病院　総務企画課　
電話　０２７－２２１－８１６５
面接会場　別途ご連絡いたします。
(提出書類は封筒に「情報システム担当職員応募書類」と朱書きし、簡易書留など受け取り確認のできる方法にてお送りください。)